每周签约动态｜AMT与兴业银行、国泰君安、重庆新华等企业成功签约

近期，AMT与兴业银行、国泰君安、重庆新华书店集团公司、威海国际经济技术合作股份有限公司等企业签约，通过AMT在信息化、绩效管理、股权激励等领域的专业服务，帮助客户实现管理提升及创新发展。

AMT与兴业银行再次签约

为其提供信息化服务

兴业银行成立于1988年8月，是首批股份制商业银行之一，2007年2月在上海证券交易所挂牌上市，注册资本190.52亿元。2016年《福布斯》全球上市企业2000强排名中，兴业银行位居第59位，稳居全球银行50强、全球上市企业100强、世界企业500强。兴业银行信用卡中心于2004年7月在上海成立，为兴业银行总行直属部门，是国内第五家持牌的信用卡中心。兴业银行致力于打造“活力人生”信用卡品牌，推出国内首款可穿戴智能支付产品，为2015-2019上海马拉松赛事唯一指定合作银行。

AMT与兴业银行已经连续合作8年，为其提供了十余项服务。本次合作，AMT将为兴业银行信用卡中心提供互联网智能交互系统开发服务，进一步提升兴业银行信用卡中心的信息化水平。

AMT与重庆新华成功签约

为其提供绩效管理体系优化服务

重庆新华书店集团公司是经重庆市人民政府1998年4月批准，由原新华书店重庆发行所、重庆市新华书店、重庆外文书店以及39个区县（自治县）新华书店整合组建的大型国有文化企业集团。以出版、发行、文化产品流通为核心业务，多元化经营涉及酒店旅游、房地产开发等行业。

AMT曾为新华社、中国文化传媒集团、山东出版集团、四川新华、安徽新华、江苏凤凰出版传媒、湖北长江出版传媒等众多出版传媒行业客户提供过战略规划、信息化管理、流程管理、绩效管理等各类服务。基于AMT在出版传媒行业的服务经验和能力，重庆新华选择与AMT携手推进并建立一体化的绩效管理体系。AMT将帮助重庆新华加强集团总部对一线经营单元的目标牵引，使各级单位的资源配置和阶段重点任务能够有效支撑集团整体经营目标，使各级经营单位和员工根据组织职能与岗位职责，对集团整体经营目标进行层层分解，从而形成组织合力。同时，通过有效、有据的考核方式和指标体系，使努力工作、创造价值的单位和个人得到正向激励。

AMT与威海国际成功签约

为其提供股权激励机制及

薪酬管理咨询服务

威海国际经济技术合作股份有限公司成立于1989年1月，经过30年的发展，公司逐渐形成了工程建设、人才交流、船务合作、房地产开发、矿产资源开发、资本运营、物流服务等多项产业协调发展的跨国经营格局，业务遍及日本、德国、刚果（布）、刚果（金）、莫桑比克、印尼、缅甸等30多个国家和地区，并在其中十几个国家设立了属地公司或分支机构，综合实力位于行业前列。

本次合作，AMT将帮助威海国际经济技术合作股份有限公司运用股权激励、虚拟股权、期权、项目跟投等多种激励手段，创建以合作、共享为基本理念的价值创造体系，同时建立弹性浮动的薪酬管理机制，有效地激励并保留优秀人才。

AMT与国泰君安再次签约

为其提供信息化服务

国泰君安是中国证券行业长期、持续、全面领先的综合金融服务商。

国泰君安是AMT长期服务的一家公司，此次再度携手，AMT将为国泰君安提供信息化建设服务，进一步提升国泰君安的综合金融服务能力。